應聘職位
職位描述：
1、三年以上燈具/五金等相關行業生產管理等任職工作經驗；
2、有一定的生產現場管理能力，帶領生產團隊30人以上。
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應聘職位
職位描述：
1、三年以上燈具、服裝、貨架等相關行業營銷/市場任職工作經驗；
2、有個人銷售/項目業績達300萬元以上從業經歷；
3、有一定服裝等相關行業（準客服）的資源，并能承擔個人銷售指標；
4、有一定的溝通、談判能力。
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應聘職位
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應聘職位
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應聘職位
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應聘職位
職位描述：
從事機械行業焊接2年以上，懂看生產圖紙，責任心強
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應聘職位
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應聘職位
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應聘職位
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應聘職位
職位描述：
初中以上學歷，能吃苦耐勞，有責任心，看的懂圖紙
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應聘職位
職位描述：
1、要求：初中以上學歷，從事機械行業模具制作3年以上工作經驗，必須能夠看圖、審圖，能獨力操作各種模具制作設備。
2、職責范圍及工作標準
2.1服從組長的工作安排；
2.2從事新工裝模具的制作工作；
2.3負責工裝模具的更改及改制工作；
2.4在制作過程中，凡出現問題，除...
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應聘職位
職位描述：
1、素質要求
高中或中專以上學歷， 2年以上五金行業QC工作經驗，能看懂機械圖紙且熟練操作常用各類量、檢具，了解汽車相關產品的制造工藝。
2、工作內容
2.1. 對前一工序產品狀態的確認：發現無合格標識或者不合格產品應及時知會前工序檢驗員和當班組長，必要時...
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應聘職位
職位描述：
素質要求：
中專以上學歷，從事機械行業2年以上經驗，懂得看圖、審圖，熟悉產品的工藝流程能操作本組的各種機臺設備，具備良好的溝通、協調及管理能力。
職責范圍：
1．組織班組人員認真做好生產準備工作和技術交底工作，做到“技術要求不明了不開始生產”，以保持生產正常進行和生產...
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應聘職位
職位描述：
中專以上學歷，從事機械行業工作5年以上經驗，熟練品質管理工作五年以上經驗，會使用各種量檢具，熟悉機械行業檢測手法，熟悉TS16949/IATF16949管理體系，具有組織溝通與協調能力。
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應聘職位
職位描述：
崗位職責：
負責產品所需工裝的設計和申請，提升效率和質量；負責生產現場工裝問題的解決和持續改進；負責與鉗工進行工裝加工的技術交流，負責工裝加工進度的管理，新工裝的驗收，調試使用跟蹤；
任職資格：
中專以上學歷，5年以上汽車配件工裝夾具設計（非標準）工作經驗，...
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應聘職位
職位描述：
1素質要求
大專以上學歷，機械制造專業，從事板金冷沖模具設計與工裝設計工作5年以上，熟悉輕卡車底盤件設計及翻轉機構產品設計者并熟練分析各類零件的加工工藝，會AutoCAD二維軟件和PROENGINEER、UG等三維軟件制圖。
2、職責范圍及工作標準
2.1服從部長的工...
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應聘職位
職位描述：
1、組織車間生產，協調各生產工序人員，掌握生產進度，保證生產任務的完成；
2、安全、文明生產管理，教育工人遵守勞動紀律、工藝標準和操作規程；
2、切實抓好設備維護保養工作，定期組織保養檢查；
4、培訓工人自愿遵守計量器具保管、送檢等有關規定，正確的使用工模具和工位器具；
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應聘職位
職位描述：
（一）崗位職責：
1、根據戰略規劃，完善集團人力資源管理體系；
2、負責人力資源各個模塊工作的落地；
3、指導、監督各中心的人力資源運作，確保各項工作有效開展。
（二）任職要求：
1、全日制大專以上學歷，28-45歲，男女不限，管理類或文科...
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應聘職位
職位描述：
崗位職責：
1、負責企業員工關系建設和管理；
2、負責企業文化的建設。
任職條件：
1、大專以上學歷，管理類專業；
2、有兩年以上同崗位工作經驗；
備注：應聘此崗位請聯系集團人力資源部林小姐：0595-82016790；面試地址；福建省晉江市西濱鎮優蘭發工業園。
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應聘職位
職位描述：
崗位職責：
1、負責集團薪酬和福利體系的搭建、實施及完善；
2、年度薪酬預算及人力成本的評估；
3、收集、調查行業和地區薪酬福利情況，結合企業實際，制定企業薪酬策略；
4、各公司薪酬數據的審核；
5、員工工傷事故的處理和申報；
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資...
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應聘職位
職位描述：
1、策劃市場調查、研究及分析活動，提供準確可靠的市場情報，作為擬訂商品售價政策、行銷計劃、淘汰滯銷商品的依據。
2、配合公司年度經營計劃，擬訂廣告及其他銷售促進活動的計劃，以促進銷售及提高公司的知名度。
3、辦理有關銷售的各項統計與分析，以供管理部門日常參考與業績的追蹤。
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應聘職位
職位描述：
一、職位描述：
1、本崗位的招聘對象主要為集團中高層管理人員及子公司職能系統人員招聘；
2、根據現有編制及業務發展需要，制定并實施招聘計劃，確保招聘達成率；
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
4、充分利用各種招聘渠道滿足公司人才需求；
5、完善后備人才選拔方案和...
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應聘職位
職位描述：
崗位職責：
1、制定公司績效管理體系，組織進行績效考核全面推行工作；
2、負責收集、分析與確定各部門、各崗位績效考核指標，建立崗位績效指標庫；
3、總結分析績效管理實施過程中的問題和效果，促進績效改善；
4、完善績效申訴渠道，負責員工績效申述；
5、指導、監督各公司績效...
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應聘職位
職位描述：
崗位職責：
1、從前期策劃、項目立項、方案設計、施工圖設計、預算控制、招投標，到工程實施、現場管理、竣工驗收、最終結算
等全程管理；
2、負責本部門主任工程師、專業工程師、現場代表等相關工程管理人員的指導與管理工作。
3、協助總裁制定各項目的經營發展戰略和計劃，跟進各項目...
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